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计划财务部、汽车园公司、王祥刚同志获滨海新区“五一”劳动奖章、奖状和“工人先锋号”天保控股获市、区级相关殊荣已累计约达100次

    近日,滨海新区召开庆祝“五一”国际劳动节大会,表彰2018年度滨海新区“五一”劳动奖章、“五一”劳动奖状和“工人先锋号”,天保控股所属天保市政王祥刚同志、空港国际汽车园公司、天保控股计划财务部分别获评2018年度滨海新区“五一”劳动奖章、“五一”劳动奖状和“工人先锋号”。
    截至目前,天保控股系统已累计荣获市、区级“五一”劳动奖章60余次,市、区级“五一”劳动奖状和“工人先锋号”30余次,天保建设国际商务园项目部还曾荣获2012年度全国“工人先锋号”。

 

 

    荣誉的获得,是天保控股多年来始终坚持人才兴企、人才强企,始终坚持为担当者担当、让有为者有位,始终坚持营造干事创业、敢闯敢试良好氛围所结出的丰硕成果。近年来,天保控股坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,瞄准高质量发展目标,坚持市场化发展道路,扎实稳健推进主业升级、管理提升、国企党建各项工作,持续打好深化国企改革、重大风险防范、重点项目建设攻坚战。天保控股将以此为契机,进一步深入贯彻新时代党的组织路线,激励全体干部员工新时代新担当新作为:一是持续锻造契合新时代发展要求的高素质专业化干部队伍,大力选拔树立远大理想、富有创新精神的年轻干部充实后备人才梯队,不断拓宽专业性、稀缺性人才发展空间,为干部成长成才搭建舞台。二是持续加大干部培养培训力度,开展卓有成效的对标学习和培训交流,加强干部队伍能力建设,进一步激发斗争精神,增强斗争本领,提高攻坚克难、推动发展的能力和魄力。三是持续营造担当作为的良好氛围,不断建立健全正向激励、容错纠错、监督问责的常态机制,激励广大员工争当改革的促进派和实干家。积极开展内容丰富、特色鲜明的群团活动,增强企业凝聚力和向心力,营造创新竞进、团结友爱、和谐向上的企业文化氛围,为建设“五个现代化”天津和繁荣宜居智慧的现代化海滨城市作出更大贡献。

    附:获奖人员和单位简介
    控股计划财务部积极应对融资环境和政策环境的深刻变化,深入钻研政策影响、积极探索应变方案,圆满完成全年融资任务,保障了资金需求,有效防范债务风险,确保区域资金安全。
    空港国际汽车园公司始终坚持改革创新、攻坚克难,全力推进工作各项重点工作,2018年实现营业收入23亿元,持续为公司提供优质“绿色”收入。所属美悍公司成功获得天津口岸第三批平行进口汽车试点企业资质,汽车园公司同时拥有了试点平台、试点企业“双资质”,为继续做大业务规模再添重磅砝码。
    王祥刚同志作为海港污水处理厂提标改造项目负责人,克服工期紧、任务重等影响,超前谋划、加班加点,科学组织协调各参战单位,完成了污水处理厂提标改造,实现出水水质水量稳定达标达产(地标A标准)。项目的顺利完成,得到了天津市、滨海新区、保税区等各级领导的一致好评。
 

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